券商中国 发布于 2021-07-05 17:09:48
,人均47.13万港元(约合39.29万元人民币)。
实际上,这不是小米第一次发布股权激励计划,自小米集团在港交所上市以来,据证券时报不完全统计,截至目前,小米共发布了11次股权激励计划,其中,2019年有4次,2020年有5次,今年来也已有2次。
最近一次发生在2021年1月6日,当时一共给2405名员工授予了1686.63万股,当时的小米股价为33.90港元,授予股份的整体价值为5.72亿港元。
“股权激励作为一项长期市场化的奖励机制,对于上市企业充分调动人才积极性、促进企业资产保值增值、推动企业发展有重要作用。”中金公司王汉锋表示,股权激励主要是通过附加条件给予员工一定公司股权或期权等,让其更为积极的参与公司运营、决策,让员工形成主人翁意识,发挥主观能动性,以提升企业综合效益。
附雷军致金山全员信 (
点击阅读全文 )
→
免费下载App,立即成为ETF达人