这个季末，并不平静。
或现“离职潮”？
证监会有一个新规《证券基金经营机构董事、监事、高级管理人员及从业人员监督管理办法》将于4月1日开始正式执行。
这个新规最值得关注的一条：证券基金经营机构不得聘用从其他证券基金经营机构离任未满6个月的基金经理和投资经理，从事投资、研究、交易等相关业务。
这段时间一般叫做“静默期”，以前是3个月，新规是6个月，多出来3个月。多出来3个月，就意味着在新东家多赋闲3个月，少当3个月基金经理，时间就是金钱啊！可不能这么闲着浪费掉，白养人还没收入，人也闲待着。所以可以预见，赶在新规执行前辞职走人的基金经理会有不少。3月份也没有几天了，预计基金经理的离职公告即将密集发出，不知道赵诣之后，还也没有重磅离职？
募集失败潮
行情持续惨淡，基金募集也在冰点，最近虽说能比之前好一点，但也还是好得有限。
现在积压的新发基金着实有些多，卖不动就拖着，时间长了就会出现“堰塞湖”，然而基金募集是有时间要求的，拿了批文6个月内就得发，募集时间最多90天，再拖也不成了。
如果基金成立就是有困难，基金公司常常会找“帮忙资金”凑够2亿元的规模，先保成立，等到开放赎回的时候，这些帮忙撑场的资金就会撤退。当然为了确保帮忙资金的安全，这个建仓期基本上就是空仓只做现金管理了。
当大家都在找帮忙资金的时候，帮忙资金的成本也提高了！现在基金募集失败和清盘都不是什么稀奇事儿了，所以基金公司也并不会不计成本死要面子。算算成本账，可能未来放弃保发的产品就要多起来了。
REITs抢购潮
2022年首单REITs即将上线，华夏中国交建REIT，代码508018。$中交REIT(SH508018)$
去年11月底第二批REITs（$建信中关村REIT(SH508099)$ $华夏越秀高速REIT(SZ180202)$ ）募集的时候被疯抢，配售比例一个1.969%，另一个2.14%。
虽然这几个REITs经历了爆炒，也经历了降温，兜兜转转其实跟当时也差不多，估计还是会被疯抢的，难得一见的抢购潮还是大概率要上演的。
考虑华夏中国交建REIT面向公众发售的量比第二批两只产品之和还要多不少，配售比例可能有明显提升。不过鉴于底子都低到2%这个水平了，翻倍也就是4%，对于绝大多数个人投资者来说，这个区别并不大。以认购10万元为例，2%能配到2000元，4%就是4000元。想要多获配点份额，砸的钱太多了，预备30-40倍的资金，这着实是为难普通个人投资者，谁能拿出这么多的闲置流动资金？
不过算算账，如果上市开盘卖出就能赚10%，那看在钱的面子上，大家该抢购的还是会抢购的……虽说麻烦点，能赚到钱还是有动力的……这也是第二批REITs认购火爆的原因。